公司降薪是否合法？

2026.05.14 09:56 来自深圳的网友 135****2322

诊断报告

报告编码：NO.20260514*****

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劳动纠纷法务团队

公司降薪需与员工协商一致，否则可能违反劳动合同约定，不具有法律效力。

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劳动纠纷专业顾问

建议员工在收到降薪通知后，及时与公司沟通并要求书面确认，避免后续纠纷。

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