员工与公司因工资拖欠产生的纠纷怎么解决？

员工可以先与公司协商解决工资拖欠问题，协商无效的，可向劳动监察部门投诉，或向劳动仲裁委员会申请仲裁。

在申请仲裁前，建议收集工资单、劳动合同和公司拖欠工资的证据。仲裁是解决此类纠纷的首选方式，若仲裁结果不满意，可向法院提起诉讼。