【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司降职本身不构成刑事犯罪,但若涉及恶意打击报复、捏造事实等行为,可能触犯相关法律。
如认为公司行为涉嫌犯罪,应收集证据并及时向公安机关报案。