【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司辞退员工后应当依法结算工资,包括正常工资和未休年假等补偿,员工可要求公司支付。
若公司拒绝结算工资,员工可向劳动监察部门举报,或通过劳动仲裁追讨欠薪。