家暴导致员工无法正常工作，公司能否解除劳动合同？

2026.05.14 21:42 来自广州的网友 138****1176

报告编码：NO.20260514*****

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劳动纠纷法律援助

公司不能仅因员工因家暴请假或情绪影响就单方面解除劳动合同。

回复时间：2026.05.14 21:44

劳动纠纷法务团队

员工可申请病假或调岗，公司应依法保障其合法权益，必要时可寻求劳动仲裁。

回复时间：2026.05.14 22:42

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