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公司未支付加班费,员工提出异议后被辞退,如何维权?

2026.05.14 10:53 来自深圳的网友 139****1999
诊断报告 报告编码:NO.20260514*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷顾问团队

公司未支付加班费属于违法行为,员工因维权被辞退可能构成打击报复,可依法维权。

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劳动纠纷律师团队

建议员工保存加班记录和工资单,向劳动监察部门举报或申请仲裁,要求赔偿和补发工资。

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