公司裁员时优先辞退我，是否有针对性？

38分钟前来自成都的网友 159****8292

诊断报告

报告编码：NO.20260513*****

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劳动纠纷专业顾问

裁员应基于客观经济情况，若存在性别、年龄、民族等歧视行为，可能违法。

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