【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
根据法律规定,用人单位应与劳动者签订书面劳动合同,以明确双方的权利义务。
建议尽快补签合同,若工人拒绝,可保留其工作记录、考勤等材料作为事实劳动关系的证据。