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员工不服从降职安排被解雇,公司是否需要提前通知?

2026.05.15 11:08 来自广州的网友 158****4164
诊断报告 报告编码:NO.20260515*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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公司解除劳动合同通常需提前通知或支付代通知金,但若员工存在严重违纪行为,可依法解除。

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劳动纠纷法律援助

建议公司通过书面形式告知员工解雇原因,并保留相关证据,以确保程序合法。

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