【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
目标公司员工的债务责任通常由公司承担,需审查是否存在未结清的工资、社保或赔偿金等潜在问题。
在并购协议中应明确员工债务的处理方式,例如是否由原公司承担或由新公司接续支付。