【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
合同到期后,若员工仍在岗工作,工资应由用工单位支付,派遣公司需配合完成相关手续。
员工应保留工作记录和工资发放证据,如遇拖欠可向劳动监察部门投诉或申请仲裁。