劳动合同到期后单位不续签，我能要求赔偿吗？

55分钟前来自深圳的网友 138****0310

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如果单位不续签且未提前通知，可能需要支付经济补偿，具体需结合实际情况判断。

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建议保留合同及相关沟通记录，必要时向劳动仲裁机构申请仲裁维护权益。

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