绩效考核制度未公示，单位据此对员工进行降职处理，员工可以拒绝吗？

单位制定的考核制度应向员工公示，未公示的制度可能不具有约束力，员工可拒绝接受不合理处理。

建议员工要求单位提供考核制度的书面说明，并在必要时通过法律途径维护自身权益。