怀孕后被公司辞退，如何维权？

45分钟前来自南京的网友 186****4274

诊断报告

报告编码：NO.20260515*****

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劳动纠纷律师团队

若公司因怀孕辞退员工，可能涉嫌违法解除劳动合同。劳动者有权要求赔偿或继续履行合同。

回复时间：41分钟前

劳动纠纷资深法务

建议立即收集相关证据，如辞退通知、工作表现记录等，并尽快向劳动仲裁机构申请仲裁。

回复时间：24分钟前

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