劳动纠纷中，员工因工伤被公司推卸责任，如何申请赔偿？

员工可向劳动仲裁机构申请仲裁，要求公司赔偿医疗费、误工费等。若公司涉嫌故意伤害等犯罪，可提起刑事附带民事诉讼。

建议及时就医并保存医疗记录，同时向劳动监察部门投诉。由专业律师协助处理，确保赔偿请求合法合理。