公司解散后，原法人是否需要承担未支付员工工资的责任？

如果公司解散时未支付员工工资，原法人可能需承担相应责任，尤其是未依法清算或故意拖欠工资的情形。

建议在公司解散前优先支付员工工资，并通过合法程序完成清算，以减少法律风险。