降职是否构成侮辱或诽谤，能否追究刑事责任？

降职本身不构成刑事犯罪，但如果在过程中存在侮辱、诽谤等行为，可另行追究相关责任。

员工需收集具体证据，如书面材料或录音，向公安机关报案或通过民事诉讼维护名誉权。