【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司单方面调岗若不合理,可能侵犯员工权益,员工可主张赔偿相关损失。
建议及时就医并保留诊断证明,同时与公司沟通或向劳动监察部门投诉。