【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司辞退员工时,若无合法理由,通常需要支付经济补偿或赔偿金。未支付可能违反相关劳动法律规定。
您可以向劳动仲裁机构申请赔偿,同时收集辞退通知、工作年限证明等材料,作为维权的依据。