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公司要求加班但未提前通知是否违法?

2026.05.24 00:54 来自北京的网友 137****4309
诊断报告 报告编码:NO.20260524*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷专业顾问

公司安排加班应提前与员工协商,若未提前通知且员工同意加班,仍应支付加班工资。

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建议员工在加班前与公司确认安排,并保留相关沟通记录,以备维权时使用。

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