公司长期拖欠工资，员工能否单方面解除劳动合同？

2026.05.16 01:24 来自杭州的网友 136****9656

报告编码：NO.20260516*****

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劳动纠纷法律援助

公司长期拖欠工资，员工有权单方面解除劳动合同，并可依法要求公司支付经济补偿。

回复时间：2026.05.16 01:25

劳动纠纷资深顾问

解除合同前，建议先书面通知公司并保留相关证据，以便后续维权时使用。

回复时间：2026.05.16 02:14

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