员工被认定为工伤，单位不认可，能否拒绝赔偿？

2小时前来自重庆的网友 186****5733

报告编码：NO.20260512*****

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劳动纠纷法律援助

单位不能单方面拒绝赔偿，但可以在复议或诉讼期间暂缓支付，等待最终结果。

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劳动纠纷资深法务

建议单位在申请复议的同时，与员工协商赔偿方案，避免矛盾激化。

回复时间：1小时前

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