【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司未公开考核标准可能侵犯员工知情权,员工可要求公司公开相关信息。
若因不透明考核导致员工权益受损,可向劳动监察部门投诉或通过法律途径维权。