工伤保险待遇申请被拖延，员工该怎么办？

单位拖延申请工伤保险待遇可能违反相关法律规定，员工可向劳动监察部门投诉。

保留所有与单位沟通的记录，包括书面通知和医疗费用支出凭证，作为维权依据。