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保外就医被拒,公司能否解除劳动合同?

1小时前 来自深圳的网友 189****1559
诊断报告 报告编码:NO.20260507*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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公司解除劳动合同需符合法定条件,如员工无法胜任工作或严重违反规章制度,不能仅因保外就医被拒而解除。

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建议公司依法履行解除程序,包括提前通知、支付经济补偿等,以避免劳动纠纷。

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