员工被拖欠工资，能否通过劳动仲裁解决？

劳动仲裁是解决工资拖欠问题的有效途径，员工可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。

仲裁前需准备好劳动合同、工资记录等材料，仲裁结果具有法律效力，公司拒不执行可申请法院强制执行。