精神病患者被单位解雇，是否属于违法解除？

精神病患者若无法胜任工作且未提供合理劳动条件，单位解除合同可能不违法。

建议患者或家属及时申请劳动能力鉴定，并与单位协商合理的医疗期或岗位调整。