【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果公司无合法理由辞退员工,员工有权要求经济赔偿,包括未支付工资和补偿金。
建议员工保留相关证据,如工作记录、辞退通知等,并向劳动仲裁机构申请仲裁。