员工跳槽到国外公司，是否可能侵犯原公司的商业秘密？

员工在跳槽过程中若将原公司的商业秘密带入新公司，可能构成侵权行为，即使新公司位于国外，也可能面临法律责任。

建议企业在劳动合同中明确保密义务和竞业限制条款，并在员工离职时进行保密提醒和信息回收，防范风险。