公司降职是否属于歧视行为？

1小时前来自西安的网友 137****4301

诊断报告

报告编码：NO.20260511*****

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劳动纠纷法律援助

若公司因性别、年龄、民族等原因降职，可能构成歧视，员工可依法维权。

回复时间：1小时前

劳动纠纷资深法务

建议员工收集相关证据，如公司内部通知、同事证言等，向劳动监察部门或法院提起诉讼。

回复时间：58分钟前

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