【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工离职带走客户资源可能构成违约,您可以依据劳动合同追究其责任。
建议及时与员工沟通,明确客户资源归属,并通过法律手段保护公司利益。