无故辞退后，员工如何通过法律途径维权？

2小时前来自武汉的网友 135****3934

诊断报告

报告编码：NO.20260504*****

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劳动纠纷律师团队

员工在遭遇无故辞退时，可以向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，要求确认解除劳动合同的违法性并主张赔偿。

回复时间：2小时前

劳动纠纷专业顾问

建议保留辞退通知、工作记录等证据，并尽快咨询专业律师，了解仲裁流程和所需材料，确保维权时效。

回复时间：1小时前

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