员工因工致残后，单位是否需要调整其工作岗位？

58分钟前来自西安的网友 137****3136

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劳动纠纷资深顾问

单位应根据员工伤残情况合理调整工作岗位，保障其劳动权益。

回复时间：57分钟前

劳动纠纷法律援助

若单位拒绝调整或安排不当工作，员工可向劳动监察部门投诉或申请仲裁。

回复时间：12分钟前

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