工伤致残后，是否可以要求精神损害赔偿？

一般情况下，工伤赔偿主要针对经济损失，但若单位存在重大过错或故意行为，劳动者可主张精神损害赔偿。

建议在申请工伤赔偿时，同时收集相关证据，如单位违规操作记录，以支持精神损害赔偿的诉求。