员工因职务犯罪被起诉，公司应如何应对劳动纠纷？

49分钟前来自北京的网友 137****3189

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劳动纠纷专业法务

员工因职务犯罪被起诉，公司可依法解除劳动合同，但需确保解除程序合法合规。

回复时间：47分钟前

劳动纠纷律师团队

建议公司保留相关证据，及时通知员工解除原因，并咨询专业律师以避免后续劳动仲裁风险。

回复时间：23分钟前

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