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公司裁员未提前通知,是否需要支付赔偿?

2小时前 来自深圳的网友 159****6140
诊断报告 报告编码:NO.20260511*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷顾问团队

如果公司未依法提前通知员工或支付代通知金,员工有权要求相应的经济赔偿。

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劳动纠纷律师团队

建议先与公司协商,协商不成可向劳动仲裁机构申请仲裁,再视情况向法院提起诉讼。

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