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员工保密协议中哪些约定是不合法的?

2小时前 来自武汉的网友 158****6027
诊断报告 报告编码:NO.20260428*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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实践中很多保密协议会约定“员工离职后终身不得从事同行业”或者“所有员工信息都属于保密范围,哪怕法定需要公开的基本信息也不能对外透露”,这类约定要么侵犯了劳动者的法定择业权,要么超出了合理保密边界,都是不具备法律效力的。

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企业拟定条款时要区分保密义务和竞业限制义务,不要把竞业限制的内容强行绑定在保密条款中,同时约定的保密范围要限定在企业的商业秘密和与知识产权相关的保密事项,不能超出合理范围约束员工。

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