派遣员工在用工单位工作多年，能否主张转为正式员工？

派遣员工工作年限长并不自动获得转正资格，但可依据劳动法主张合理待遇，用工单位是否转正需根据实际需求决定。

建议员工与用工单位沟通自身诉求，同时保留相关工作记录，以备必要时通过法律途径维护权益。