劳动合同到期后公司不续签，员工如何应对？

1小时前来自重庆的网友 137****2396

诊断报告

报告编码：NO.20260430*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷顾问团队

员工应先确认公司是否依法履行通知义务和支付经济补偿，再决定是否维权。

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劳动纠纷法律援助

建议与公司协商解决，如协商不成，可向劳动仲裁机构申请仲裁。

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