劳动合同中约定的试用期是否合理？

1小时前来自重庆的网友 188****0885

诊断报告

报告编码：NO.20260505*****

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劳动纠纷资深法务

试用期的长短应与岗位性质、工作复杂程度相符，且不得超过法定上限，否则可能被认定为无效。

回复时间：1小时前

劳动纠纷专业顾问

建议在签订合同时明确试用期考核标准和转正条件，以保障双方权益。

回复时间：54分钟前

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