员工因公出差受伤后，单位拒绝认定为工伤，如何维权？

2026.05.07 09:16 来自北京的网友 186****4804

报告编码：NO.20260507*****

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员工可向当地社会保险行政部门申请工伤认定，单位不能单方面否认。

回复时间：2026.05.07 09:18

劳动纠纷资深法务

准备相关证据材料，如出差证明、医疗记录，必要时可寻求法律援助。

回复时间：2小时前

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