员工因职务行为被追究刑事责任，公司是否需要承担民事责任？

员工职务行为造成的民事损害，公司通常需承担替代责任，除非能证明员工行为与职务无关。

公司应尽快与受害方协商赔偿，并保留相关证据，必要时通过法律程序解决争议。