【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
试用期辞退需有明确依据,公司应提供具体理由和证据,否则可能违法。
建议员工要求公司出具书面说明,并在仲裁中核实其内容是否合理。