【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工离职后仍需遵守保密义务,合同中应明确保密期限,并规定违反保密义务的法律后果。
建议在劳动合同和特许经营合同中同步约定保密条款,并在员工离职时签署保密承诺书作为补充。