劳动合同中未说明工作环境质量，员工能维权吗？

劳动合同中未说明工作环境质量，员工可依据劳动法要求提供符合安全卫生标准的环境。

建议员工在入职时检查工作环境，并保留相关记录，如发现问题可向劳动监察部门投诉。