员工因工伤导致无法工作，公司是否需要支付工资？

员工因工伤无法工作期间，公司应按照相关规定支付其工资或工伤津贴，保障其基本生活。

建议公司及时为员工申请工伤认定，并与社保部门沟通，确保工资支付符合法律程序。