【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工因工作原因出差途中受伤,符合工伤认定条件的,可以依法申请工伤赔偿。
应及时向公司报告受伤情况,并保留相关证明材料,如出差通知和医疗记录。