试用期员工因绩效考核被降薪，如何应对？

公司若以绩效考核为由降薪，需提供明确的考核标准和结果，否则可能构成不合理调整。

建议员工与公司沟通考核细节，确认是否符合约定，并保留相关记录以备维权。