【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
不能。竞业限制需双方协商一致。以拒签为由解除合同属违法,员工可主张违法解除赔偿金。
在职期间竞业义务属法定忠诚义务,无需另签协议。离职后的竞业限制必须自愿签署并约定补偿才生效。