员工不签劳动合同怎么办？公司有责任吗？

1小时前来自成都的网友 137****5099

诊断报告

报告编码：NO.20260504*****

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劳动纠纷专业法务

公司未与员工签订书面劳动合同可能违反法律规定，需承担相应责任，如支付双倍工资。

回复时间：1小时前

劳动纠纷资深顾问

建议尽快补签劳动合同，并确保内容合法、全面。如员工拒绝，可保留考勤、工资发放等证据以备后续维权。

回复时间：46分钟前

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